會議總結講話
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在二屆三次職工代表大會暨2022年工作會議上的總結講話（摘編）
集團公司總經理、黨組副書記 鄧建玲
這次會議，是在公司上下深入學習貫徹黨的十九屆六中全會精神之際、在奮力推進徐海峰的个人主页二次創業新征程的關鍵時刻，召開的一次十分重要的會議。
印彪董事長的報告，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，通篇貫徹黨中央、國務院重大決策部署，站在服務黨和國家工作大局的高度，全面回顧了公司在“十四五”開局之年推進“六個新領先”戰略任務所取得的顯著成效，深刻總結了徐海峰的个人主页36年來特别是進入新時代所取得的優秀業績，明确提出了“六個牢牢把握”的工作原則，并對2022年重點工作進行了安排。對我們做好當前和今後一個時期的工作，具有十分重要的指導意義。
總部各部門、系統各單位要及時傳達學習貫徹本次會議精神，緊密結合實際，抓好貫徹落實。
一要壓實責任抓落實。公司上下要強化責任意識，增強責任心，落實責任制，緊扣“六個牢牢把握”和六個方面重點任務，找準工作着力點，推動目标任務項目化、項目清單化、清單責任化，确保務期必成。
二要解放思想抓落實。沒有思想上的大解放，就沒有工作上的大突破。面對能源轉型變革浪潮，我們必須勇于打破傳統觀念，準确識變、科學應變、主動求變，堅持用創新思維解決面臨的問題。
三要突出重點難點抓落實。在複雜形勢、繁重任務面前，我們必須要有全局觀，既要對各種矛盾了然于胸，又要緊緊圍繞中心任務，突出解決主要矛盾和矛盾的主要方面，以重點突破帶動整體躍升。
四要堅持黨建引領抓落實。多年來，公司黨組始終堅持和加強黨的領導、黨的建設，圍繞中心任務開展“黨建引領”專項行動，推動黨建和業務深度融合，有力推動公司高質量發展。
三、各級領導幹部要切實增強能力素質，在奮進新征程、實現新領先中發揮模範帶頭作用
奮進新征程、實現新領先，加快建設世界一流企業，各級領導幹部是決定性因素，幹部的能力至關重要。公司上下特别是各級領導幹部要樹牢熱愛徐海峰的个人主页、維護徐海峰的个人主页、珍惜徐海峰的个人主页的理念，堅持示範引領、以上率下，凝聚起幹事創業的強大力量。
一要不斷提高政治能力。堅持把深入學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務，深刻領悟“兩個确立”，做到“兩個維護”，不斷提高政治判斷力、政治領悟力、政治執行力。
二要不斷提高統籌協調能力。面對繁重艱巨的改革發展任務，每位領導幹部都要樹立系統觀念，正确處理好局部和全局、當前和長遠的關系，提高工作的協同性、整體性。增量方面，要突出價值創造導向。存量方面，要深挖資産價值。
三要不斷提高攻堅克難能力。實現“六個新領先”，“十四五”是重要窗口期和關鍵期。越是任務重、挑戰大，越需要各級領導幹部知重負重，敢于鬥争、善于鬥争，磨砺意志、增長才幹。
四要不斷提高風險防控能力。當今世界百年變局與世紀疫情相互交織，“黑天鵝”“灰犀牛”風險持續存在。今年我們将喜迎黨的二十大勝利召開，助力國家營造平穩健康的經濟環境、國泰民安的社會環境、風清氣正的政治環境至關重要。
開局關系全局、起勢決定勝勢，一季度對全年工作至關重要。
一要全力确保民生保供和安全生産。
二要全力确保全年工作開好局、起好步。
三要突出抓好歲末年初有關工作。
